人事教育课程的优秀性和合理性获得了认可

嘉泉大学金文钟教授（经营学院院长）讲「人力资源管理」的场景

嘉泉大学最近获得了国际人力资源管理协会 (SHRM) 教育课程认证，人事教育课程的优秀性和合理性得到了认可。

嘉泉大学经营学院最近接受了国际人力资源管理协会 (Society of Human Resource Management)SHRM) 授予的教育课程认证 (SHRM Aligned Academic Program)。

国际人力资源管理协会成立于1948年，是全球人力资源管理人员和研究人员的团体，拥有约30万名会员，是世界上最大的人力资源管理协会。国际人力资源管理协会每年都会开展自主研究，由此提出人力资源专家应具备的能力素质模型 (Body of Applied Skill and Knowledge)，并以此为基础运营着人力资源专业人员资格证 (SHRM-CP, SCP) 制度，并对符合国际人力资源管理协会能力素质模型的教育机构进行认证。

通过本次认证，嘉泉大学经营学院可以提供取得人力资源专家资格证的教育和再认证教育。

嘉泉大学经营学院计划未来将进一步加强与国际人力资源管理协会之间的合作，将人力资源组织教育课程提升到世界级水平，并通过开展一些项目帮助更多的学生进入人力资源领域。

经营学院金文钟院长表示，「顺应最近重视人才的行业趋势，很多学生都希望进入人事管理或教育培训领域。本次获得国际人力资源管理协会的认证，即证明了嘉泉大学的教育课程并不亚于国际标准，我们提供高水平的教育教育方案，不仅针对想要进入人力资源管理、教育培训领域的学生，而且也面向想要拥有职业发展机会的在职人员。」